优点
更奖励
你的健康
MD安德森提供免费的健康保险为谁每周工作30个小时以上的全职和兼职员工。我们的福利计划是通过员工福利的德州系统办公室大学管理。福利资格的员工可以选择从以下程序医保费用:
- 医疗/牙医/方/愿景
- 失能
- 生活
- 意外死亡及伤残保险
- 弹性支出帐户
您的财富
您的整体赔偿方案可以包括以下组合:
- 缴费基数
- 业绩报酬
- 工资差
- 认证工资
- 德州长寿付出的国家
- 安德森奖
- 绩效工资
我们还提供各种退休计划选项,包括教师退休制度。
你的生命
MD安德森提供了范围广泛的支持您和您的家庭需要的方案和服务。这些包括:
- 替代性工作安排
- 备份抚养
- 金融教育和资源
- 工作母亲的房间
- 老年保健转诊服务
- 员工折扣
- 员工援助计划
你的时间
我们慷慨的休假计划包括以下的组合,这取决于就业类型:
- 带薪休假计划,两年后提供大约3周假期的第一年,计提增加
- 扩展疾病库时,您或您的家人生病了两天以上使用
- 九平均每年支付制度假期
- 家庭与医疗休假
- 育婴假
- 可用兵役假,丧,陪审团义务和需要教育
- 识别假
你的健康
MD安德森提供了多种方案,以支持您的整体健康和保健的目标,其中包括:
- 在线健康评估
- 免费会员国家的最先进的健身中心在校园(为合资格雇员)
- 工作中的慧俪轻体
- 在线和面对面的营养课
- 物力,财力和情感教育项目
- 跑步,步行和骑自行车俱乐部
- 戒烟资源
您的发展
为我们的员工工作和生活中挑战自我的机会,被嵌入在我们这里做的一切。我们的课程包括:
- 我的好友计划,以帮助您适应监
- 员工网络,以促进和培育文化包容性,有效的工作环境
- 学费援助计划
- 拥有超过4000门在线课程25,000电子书在线和面对面的培训和教育机会
- 一个强大的指导方案
- 网上职业自我管理工具包
- 了解更多关于我们职业教育课程。